Site carrière Maisons et Cités : toutes nos offres d'emploi
Maisons et Cités

Suivez nous

  • Accueil
  • Déposer une candidature spontanée
  • Ma recherche, mon alerte
  • Site Carrières
 

Connexion Espace candidat

J'ai déjà un espace candidat

Connexion à l'espace candidat




Mot de passe perdu

S'inscrire Je me crée un espace candidat

Vous n'avez pas encore votre propre espace candidat. Créez-le en cliquant ici.

 

Vous êtes ici :  Accueil  ›  Liste des offres  ›  Détail de l'offre

Ma sélection : 0 offre(s)
Site carrière Maisons et Cités : toutes nos offres d'emploi
Maisons et Cités

Menu Site carrière Maisons et Cités

  • Accueil
  • Déposer une candidature spontanée
  • Ma recherche, mon alerte
  • Site Carrières
Pause
Lecture
Moteur de recherche d'offres d'emploi Maisons et Cités
Voir toutes les offres
Flux RSS et autres flux
Information

Alternant chargé d'études RH/Data RH H/F

  • Envoyer cette offre à un ami
  • Imprimer cette offre (nouvelle fenêtre)

Détail de l'offre

Qui sommes-nous ?

************************************

;

Description du poste

Intitulé de l'offre

Alternant chargé d'études RH/Data RH H/F

Type de contrat

Alternance

Vos missions et responsabilités

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous contribuez au pilotage et à la fiabilisation de la donnée sociale.
À ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
Production & analyse des données RH
-Produire et analyser des indicateurs RH (effectifs, absentéisme, mouvements du personnel, etc.)
-Contribuer à l'amélioration continue des reportings RH et des tableaux de bord

Reporting réglementaire et fiabilité des données
-Participer à la préparation des bilans et rapports sociaux réglementaires
-Prendre part aux campagnes de contrôle et de fiabilisation des données RH

Études et aide à la décision
-Réaliser des études ponctuelles pour appuyer les décisions RH et managériales (égalité professionnelle, QVCT, etc.)

SIRH et projets RH :
-Accompagner l'administration et l'évolution des outils SIRH
-Participer aux projets du service liés à la rémunération, à la data RH et à la digitalisation des processus

Profil recherché

Ce qui fera de vous le candidat idéal

Vous préparez un diplôme de niveau Bac+4 / Bac+5 en Ressources Humaines, Data ou contrôle de gestion sociale et vous recherchez une alternance de 2 ans.

Compétences attendues :
Appétence pour les chiffres, l'analyse de données et les indicateurs RH
Bonne maîtrise d'Excel (TCD, recherches, fonctions avancées) ; la connaissance d'un SIRH est un plus
Capacité d'analyse et de synthèse

Qualités personnelles :
Rigueur et sens de l'organisation
Discrétion et respect de la confidentialité
Esprit d'équipe et bon relationnel
Curiosité et force de proposition

Localisation du poste

Lieu de travail

Douai


  • Mentions légales
  • Cookies
  • Paramétrer vos cookies
  • Accessibilité : partiellement conforme
  • Plan du site
Aller en haut